Angajatii de la T-Mobile
|

Angajatii de la T-Mobile, liderul 5G, castiga acum nu mai putin de 20 de dolari pe ora

Am fi foarte surprinsi daca T-Mobile nu ar incepe sa acumuleze un numar si mai mare de cereri de angajare decat cel pe care l-a avut. Vineri, cel de-al doilea operator de telefonie mobila din tara (dupa Verizon) a anuntat o noua majorare a salariului minim la nivelul intregii companii, la 20 de dolari pe ora. Facand acest anunt, compania spune ca majoritatea angajatilor sai castiga deja un salariu mai mare decat noul minim.

T-Mobile face testul salariului minim de 20 de dolari la nivelul intregii companii

Anuntul a fost facut de directorul general al companiei, Mike Sievert, care a fost multi ani mana dreapta a fostului CEO John Legere, inainte de a prelua functia dupa despartirea de Legere. De la plecarea celui care a facut din T-Mobile ceea ce este astazi, la 1 mai 2020, actiunile furnizorului de servicii wireless au crescut cu 33%, pana la inchiderea de vineri, la 114,77 dolari.


T-Mobile isi majoreaza salariul minim la 20 de dolari pe ora la nivelul intregii companii
Actualul director executiv spune ca, in ultimele luni, compania a testat un salariu minim de 20 de dolari pe ora pentru angajatii din grupul sau de Customer Care si, in mod firesc, compania a inregistrat o crestere de 1.200% a numarului de cereri de angajare. Iar dupa un an sau mai putin la T-Mobile, in functie de posturile ocupate, angajatii primesc subventii anuale in actiuni, primesc timp liber platit si pot solicita asistenta pentru scolarizare.

intr-o declaratie, Sievert a declarat: „Fiecare angajat al T-Mobile, chiar si cei mai noi membri ai echipei noastre care abia incep sa isi construiasca baza de competente, ar trebui sa aiba un salariu competitiv. Asadar, am decis sa implementam un salariu minim la nivel national la T-Mobile de cel putin 20 de dolari pe ora. Acest lucru se va aplica de acum inainte fiecarui angajat, indiferent de rol sau de statutul de angajat cu norma intreaga sau cu jumatate de norma.”

Directorul general a adaugat: „Adevarul este ca marea majoritate a angajatilor nostri castiga deja mult peste acest nivel, mai ales daca includem si stimulentele. Dar aceasta miscare este despre incluziune si am vrut sa tragem o linie care sa asigure ca niciun angajat nu este lasat in urma.”

Expertii in telefonie mobila de la T-Mobile castiga acum peste 50.000 de dolari pe an, in medie, cu o saptamana de lucru de 35 de ore

in prezent, salariul minim federal este de 7,25 dolari pe ora. 29 de state si Districtul Columbia (D.C.) au un salariu minim mai mare, cuprins intre 13 si 14 dolari, iar cinci state nu au un salariu minim. Cel mai mare salariu minim din tara apartine Washington D.C., unde se presupune ca muncitorii trebuie sa fie platiti cu nu mai putin de 15,20 dolari pe ora.

Potrivit AndroidPolice, noul salariu minim de la T-Mobile depaseste salariul minim platit de Costco (salariu minim de 17 dolari pe ora) si Amazon (18 dolari salariul minim, cu unele zone depasind T-Mobile cu 22,50 dolari pe ora). intr-o declaratie, T-Mobile a precizat: „incepand cu 1 decembrie 2021, ne asiguram ca toti angajatii din Retail castiga cel putin 20 de dolari/ora, inclusiv salariul de baza si stimulentele, cu posibilitatea de a castiga mai mult! De fapt, expertii nostri in domeniul telefoniei mobile castiga in medie 28 dolari/ora – adica peste 50.000 de dolari pe an pentru o saptamana de lucru de 35 de ore!”.

in timp ce T-Mobile a fost cunoscuta pentru eforturile sale de eliminare a punctelor de durere ale clientilor, cresterea salariului minim ii va aduce companiei o noua reputatie. Operatorul a preluat, fara indoiala, conducerea timpurie a 5G in SUA datorita deciziei sale de a cumpara Sprint intr-o tranzactie de 26 de miliarde de dolari care a fost anuntata in 2018. T-Mobile a facut aceasta achizitie pentru a obtine tezaurul de spectru de frecvente medii de 2,5GHz pe care Sprint il detinea.

Spectrul de banda medie a fost o raritate in SUA, dar este o parte importanta a sistemului de tort cu trei straturi al T-Mobile, care include spectrul de banda joasa de 600 MHz, care ofera semnale 5G la nivel national la o viteza de descarcare de date de 29,5 Mbps, potrivit Opensignal. Desi semnalele din banda medie nu pot calatori la fel de departe ca cele din banda joasa, acestea ofera utilizatorilor o viteza medie de descarcare de date de 239,3Mbps.

La momentul publicarii acestui raport, Neville Ray, presedintele departamentului de tehnologie al T-Mobile, a declarat: „Cel mai recent raport al Opensignal valideaza ceea ce clientii nostri stiu deja – abordarea diferentiata a T-Mobile in ceea ce priveste 5G ofera acum experiente 5G semnificative, cu viteze din ce in ce mai mari si o acoperire in extindere. Avansul nostru de doi ani in construirea 5G va continua pe masura ce adaugam si mai multa acoperire Ultra Capacity si o extindem pentru a ajunge la 200 de milioane de persoane la nivel national in acest an.”

Similar Posts

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.